Hur kan företag och individer rusta sig för en framtid av ständig kompetensutveckling?

Hur möter vi framtidens kompetenskrav? När arbetslivet förändras i grunden behöver lärande bli en del av vardagen. Scania delar erfarenheter och insikter från flera perspektiv om hur företag kan rusta sig för ständig kompetensutveckling – mitt i det dagliga arbetet.

Torsdag 9 oktober

10.15–11.00 (På plats)

Lokal: Entréscenen
Arrangeras av: Scania

Bokningen är stängd.

På Scania är lärande en avgörande del av den pågående transformationen. AI, digitalisering och automation påverkar alla delar av verksamheten. Nya affärsområden utvecklas, medarbetare behöver ta sig an outforskade arbetsuppgifter och genomsyrande innovationsförmåga krävs.

Under programpunkten delas insikter från tidigare lyckade kompetensomställningar, och det diskuteras hur framtidens kompetensutveckling skulle kunna, eller behöva, se ut – utan att tappa fart i det operativa arbetet här och nu.

Samtalet lyfter både strategiska och praktiska perspektiv. Fokus ligger på hur ett kontinuerligt lärande kan bli en självklar del av arbetslivet och bidra till att rusta både individer och organisationer för framtiden.